人事工作：1、公司员工的薪资核算，社保办理；2、按照公司对岗位设定招聘内部员工，并及时反馈招聘进展；3、员工的入离转调工作办理，员工资料档案的维护归档；4、员工关系的处理，新员工入职、转正、离职面谈，主动与职能部门员工保持有效沟通，保证信息有效传递；5、行政保洁、厨工岗位日常管理与月度绩效考核。行政工作：1、负责公司重要会议的组织、准备，整理会议纪要并督办；2、公司规章制度的监督与执行；3、行政费用（低值易耗品、生活日用品等）成本控制；4、负责公司车辆维保、油卡/电话卡/办公网络续费与报销；5、公司外事接待准备、行业展会参展筹备；6、公司培训和文化建设的参与及其他临时事宜。
职能类别：人事助理