此岗位适应24届毕业生，不要求经验

试用期底薪4500，转正后5500，入职缴纳五险一金 双休不加班

每年进行调薪 需要定期出差 优秀者面谈
一、 岗位职责

在这里，你可以：

1、利用具有竞争力的产品和商业模式为客户创造价值；

2、利用公司搭建的平台积累优质人脉资源；

3、在朝阳的科技医疗和科技养老的产业里，事业和生意圈得到极大的拓展；

4、成为交易和谈判专家，沟通各种交易模式和商务方案，掌握谈判节奏；

主要负责：

1、完成量化的各项销售指标；需要经常出差

2、对接医疗健康行业相关客户，树立公司品牌和提升品牌辐射能力；

3、根据市场信息、趋势和客户反馈，密切与研发部门合作，保持高度的市场敏锐度；

二、 岗位要求

1、统招专科及以上学历，计算机、软件、通信、医疗等相关专业优先；

2、年龄在20岁到25岁之间，心智成熟，行事稳重、灵活；

3、良好的自驱和学习能力以及抗压能力，对成功充满渴望；

4、有意愿在医疗软件、医药、器械、互联网医疗长期发展优先；

5、良好的沟通、协调和表达能力；

6、熟练操作日常办公软件，并具备良好的文案基础；

薪酬福利
1. 我们每年都将审视同行业薪酬市场，以确保公司员工的薪酬在同行业内具备良好的竞争力

2. 我们以业绩为导向，为不同的员工制定完善的绩效奖金计划

3. 通过共同创业者计划晋升为合伙人可以参与到公司的股权分配

4. 我们每月会为员工提供各项补贴（包含但不限于餐补、交通、通话补助等）

5. 我们为每位员工缴纳五险一金

6. 我们有较强培养员工的意愿，为员工量身定制大量培养计划

7. 我们提供较好的工作环境，并勇于给新人机会，使每个人都能获得快速发展

8. 我们为每一位员工配备超薄笔记本电脑

9. 我们定期组织员工体育和文化活动

10. 我们为员工提供下午茶和点心

11. 我们会在节日为每一位员工发放礼品

12. 我们会为每一位员工庆生

13. 我们设置了“公司图书馆”，为员工精心挑选有价值书籍

14. 我们会每年出资组织全体员工健康体检

15. 我们会在年度总结会议或年会期间组织旅游活动。

截止日期：2025年04月18日
招聘人数：15人