职责描述：
1.根据公司风险政策及业务需求，制定人工审批策略，推动风险政策与策略落实；
2.牵头优化人工审批流程，完善审批策略的检视与优化机制；
3.规范审批作业流程，加强人员技能培训，全面推进审批作业能力体系建设；
4.持续跟踪、分析审批策略执行效果，定期分析审批策略质量，并提出调整建议，确保策略的落实与严格执行，对于发现或相关环节反映的问题，及时提出解决方案；
5.联动风险政策及风险系统团队，对人工审批策略进行维护与确认，协助新产品的开发；
6.完成公司及领导交办的其他工作。

任职要求：
1.全日制本科及以上学历，经济、金融或法律相关专业优先；
2.3年及以上信贷审批工作经验，具有信贷策略运营经验优先；
3.有一定的数据分析能力（熟练使用EXCEL）及PPT汇报能力，有SAS、python技能优先；
4.具有良好的逻辑思维能力、文字表达和分析归纳能力，具备较强的责任心和沟通协调能力，较强的合规意识。