职位介绍：

1.发布招聘信息、筛选应聘人员资料
2.组织安排应聘人员的面试
3.完成人力资源部经理交办的其它人事行政事项
任职要求：
1. 在校生，大专及以上学历，专业不限；
2.善于沟通，有团队合作精神，能及时分享工作进程信息，主动寻求问题解决方案
3.能够接受和适应较高强度的工作状态;
4.具有良好的团队精神


招聘人数：1人