岗位职责：
1、协助经理完成调试任务；
2、协助经理购买新材料或器件，组织相关物料制作样机，对项目试制的样机进行调试、验证并作相关详细记录；
3、协助项目主管制作认证样机或客户样机；
4、将调试过程中出现的一些技术问题反应给上级以及相关的人员，分析问题，提出对问题的改进方案。
岗位要求：
1、本科以上学历，电子应用技术相关专业；
2、一年以上助理工程师工作经验；
3、热爱工作，对微波感应器具有深厚兴趣;
4、优秀的问题分析能力、判断与决策能力、沟通能力、创新能。
注：每季度晋升考核，即一年有四次加工资晋升机会。
晋升通道—助理工程师——工程师——项目工程师——项目经理
员工福利：
住宿：公司提供吃住，宿舍（空调、热水器、洗衣机、wifi）只=
员工假期：五天八小时工作制，员工享有法定节假日、年休假、婚假、丧假、产假等国家法定休假日；工作满一年的员工享有5天带薪年假；
社会保险：公司按劳动合同缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，具体实施办法参照国家及地方相关规定；
节日慰问：三八妇女节、端午节、中秋节，公司将发放员工节日慰问金；
礼金及慰问金：公司员工在生日、结婚、生育、住院等情况下，可申请相关礼金及慰问金；
奖金制度：公司设有绩效激励，销售冠军奖，年终奖金，研发项目奖等；
活动经费：每季度公司将支出相应活动经费，以部门或者多部门联合等方式，在业余时间组织员工进行交流互动；
年度旅游：人力行政中心在每年第三、第四季度组织员工旅游活动；
人才培养：公司将提供岗前培训、新员工入职培训、职业生涯指导培训、拓展培训等。
年龄要求：20-32岁
职能类别：电子工程师/技术员
关键字：电子硬件电路