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岗位职责:
1、公司提供客户名单,通过电话、网络等方式向有车一族沟通关于车险价格还有问题解决,无需东奔西跑,日晒雨淋,标准的空调白领工作;
2、同时汽车保险国家法律强制规定必须购买,工作难度相对较小(一张保单最低上千最高十万以上不等)。要接受现场主管的管理与辅导持续的提升专业知识和工作技巧;
3、为人踏实肯干、寻求稳定长期发展者优先考虑
任职资格:
1、18-35岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情,优秀的沟通能力;
3、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关电话销售工作经验者优先。
4、学历:高中以上;(条件优秀可以放宽)
工作时间:上午9:00-12:00,下午:13:30-18:30,每月第一周双休,其余三周单休,月休息5天,节假日放假
相关福利:提供:正规社保、年终奖、工龄奖、员工旅游。其他福利待遇:员工培训、团队活动、多种销售奖励(iphone、ipad等)、员工体检、国内外旅游(韩国思密达)等机会。
薪资:新人刚来保底2700 ,2个月之后根据业务定级,分为16个级别,阶梯式的薪酬架构,底薪为基本工资+职级津贴两部分组成;转正后基本工资1500,职级津贴400-6800,根据KPI达成有上浮系数,最高1.5,还有业务提成及不定期制定的各项激励方案。不同险种的提成系数不一样,车险提成大概5%,意外险大概20%。