职位详情
五险一金
年底双薪
团队聚餐
休闲餐点
餐费补贴
车辆津贴
发展空间大
扁平管理
管理规范
岗位晋升
岗位职责:
1、与各部门和相关团队进行沟通和协调,确保计划的有效实施,并解决可能出现的问题。
2、监测和评估计划的进展情况,及时发现和解决偏差,并汇报计划执行情况。
3、跟踪和分析业务趋势和市场动态,为计划制定提供准确的数据和建议。
4、提供计划执行的培训和支持,确保各部门和团队理解并配合计划的要求。
任职资格/要求:
1、本科及以上学历,理工科教育背景。
2、具备计划和组织能力,能够制定和执行采购计划,并有效地管理多项任务和项目。
3、具备良好的计划和组织能力,能够制定和监督复杂的计划,并有效地管理多个项目或任务。
4、具备较强的分析和解决问题的能力,能够识别和解决计划执行中的偏差和障碍。
5、具备良好的沟通和协调能力,能够与各个部门和利益相关者进行有效的沟通和合作。
6、具备数据分析和报告编制的能力,能够收集和分析数据,并准确地向管理层汇报计划执行情况。
7、具备灵活性和适应力,能够应对变化和紧急情况,并及时调整计划以满足新的要求。
其他信息
行业要求:全部行业