1、每天开完早会,去车间保安室下载考勤,车间部分给生产助理,下午去收手工考勤和请假条,录入电脑存档。2、每天负责把迟到人员原始考勤张贴出去。3、月初5号把办公室考勤做好核对,给员工签名确认无误,做好绩效的原始记录。
二、食堂
1、煤气、油、桶装水、米申购。2、两三天收一次厨师食堂购物清单,计数,录入电脑,给行政主管审核,交给财务。3、月底统计核算肉类、菜类的食材开支汇总,交给财务。
三、前台日常工作
1、分发快递,月底核对整个月的快递单号。2、检查药品和办公用品库存,写请购单给采购。3、员工的劳保用品申购、发放、登记、汇总。4、客人、供应商、来访人员、面试、政府机关人员接待。5、记录司机的出车记录,查看行车记录仪,统计餐费,维修费停车费等报销。6、整理杂物房、对前台区域的卫生进行监督与维护。
四、入职、离职手续办理
1、接待应聘的人员-填表--办理入职手续--签订劳动合同--安排宿舍--发放劳保与办公用品--录入考勤--分配人员到各部门岗位--档案归案--离职人员办理离职手续--回收劳保及办公用品--清理宿舍卫生及抄录水电表核算水电费。整理花名册--归档。
五、宿舍
1、对员工宿舍的每月水电进行抄录--分摊员工的超额水电费--卫生检查/周/次。
六、人事行政主管及上级领导交办的其他事项。
职位福利:全勤奖、包吃、包住、带薪年假、节日福利、绩效奖金、有社保
职位亮点:包吃住 、五险、工龄奖、全勤奖、优秀奖