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任职资格:
(1)年龄20到40周岁,学历中专或者高中及以上(大专及以上学历员工优先录取)
(2)有一定的沟通能力,普通话标准,会基本电脑操作
(3)有一定的抗压能力
薪资福利:
1、无责任浮动底薪2000-4000元+提成(4%-20%)+月度奖金+全年绩效10%年终奖,新员工前两个月薪资保护2700,入职前两月平均薪资3500-4000,三个月以上员工平均薪资5000-8000元,上不封顶。
2、所有在职员工五险一金正常缴纳,并且额外有年终奖金、司龄奖、节假日礼品福利等;
3、公司每月组织团建活动,聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等;
4、针对没有从业经验人员提供11天岗前带薪培训(40/天培训津贴),培训结束后签合同正式入职,无需再实习,入职后有师傅携带,团队经理负责管理,工作体系完善,无需担心无经验做不来等问题;
5、工作满3-6个月可进行公司岗位内聘:行政、文员、人事、培训、IT、市场、回访等;工作满6个月也可内聘团队经理、市场经理等管理层,薪资更加优厚~
【题外话】
稳定后平均薪资都在5000/6000左右,内部晋升完善,工作轻松,不需要倒班,固定长白,服务的客户群体高素质,话术流畅,带薪岗前培训,有带薪年假,男女都适合,待遇福利高
一份在中国500强企业效力的朝阳行业,前景广阔,晋升机会完善!