【公司简介】
厦门钨业是在上证交易所上市（证券代码：600549)的国有控股高新技术企业集团，专注于钨钼、稀土、能源新材料三大产业。依靠持续的技术和管理创新，多项技术国际领先，是国家首批发展循环经济示范企业，位列中国企业500强、中国上市公司500强。
厦门虹鹭钨钼工业有限公司成立于1992年，系中韩合资国有控股企业，上市公司厦门钨业旗下核心成员，首批国家高新技术企业。公司技术力量雄厚，拥有国内钨钼加工行业首家企业博士后工作站，与中科院金属研究所联合成立了稀有金属加工实验室，同时也是国家钨材料工程技术研究中心的重要组成部分，是国内知名的钨钼材料及粉末制品制造商。
厦门虹鹭主要从事钨、钼等难熔金属的棒材、杆材、丝材、深加工制品等的研发与生产，具有粗规格产品千吨级别、细规格产品千亿米级别的年产能，产品广泛应用于医疗防护、半导体、光伏、传统照明、机械制造、航空航天及汽车工业、工业窑炉、3C及核工业等多个领域。公司始终坚持以市场为导向，以质量为核心，以技术进步和科技创新为手段，规范企业管理，完善企业制度，以“团结、拼搏、创新、高效、坚持”的企业核心价值观，打造“国际化的、领先的、专业的钨钼及粉末冶金制品企业”。

【薪酬福利】
1. 薪酬水平：
（1）基础薪资：包含基本工资、岗位技能工资、月绩效奖金、年功工资、加班工资、效益工资、各项津贴等。
（2）专项奖金：项目成果奖、QCC/成本下降/提案改善/合理化建议等奖项。
（3）政府津贴：
a.厦门市博士后补助经费（需入公司博士后科研工作站）：20万/人；
b.厦门市新引进人才生活补贴（一次性）：1~8万/人
c.集美区新引进人才生活补贴（一次性）：1.5万/人；
d.厦门市青年群体房租补贴（补贴5年）：本科及以上 6000元/年；
e.集美区企业青年人才生活补助（补贴5年）：本科及以上6000元/年。
按现行政府政策，累计最高可获34万元政府人才津贴。
2. 福利体系：
（1）七险二金
·完善的社会保险：入职即按各自险种最高比例全额缴纳社会保险和住房公积金，五险一金个人部分扣缴比例占个人月工资22.5%以上。
·健全的企业年金：入职满六个月后开始纳入公司企业年金计划，作为补充养老保险金。
·免费的商业保险：公司全额购买意外伤害、医疗互助等商业保险。
（2）后勤支持
·可口的食堂菜肴：自办福利食堂，为员工提供卫生可口、价格实惠的伙食。
·优质的住房保障：拥有多片区宿舍，提供单间宿舍、家庭套房等房型，拎包入住。
（3）员工关怀
·健康的作息时间：常白班，五天八小时工作制，周末双休，不倒班。
·全面的假期种类：法定节假日、带薪年休假、婚假、产假、哺乳假、育儿假、照顾假、护理假等。
·丰富的工作津贴：岗位津贴、午餐津贴、年功津贴、防暑降温费等。
·多样的工会福利：在节日、生日、结婚、生育等人生大事上送上温馨的礼物祝贺。
·缤纷的文体活动：提供篮球馆、羽毛球馆、健身房、乒乓球室、台球室、瑜伽室等运动场地，组织丰富多彩的文体活动。
·多彩的企业社团：为打造“快乐工作、健康生活”的工作氛围，公司成立了健身社、瑜伽社、书画社、舞蹈社等企业社团，丰富职工精神文化生活。
·满满的幸福工程：入职安家费、人才落户、无息购房借款、员工服务年限奖、免费健康体检、免费班车、阅览室等。