工作职责：（1）负责起草、审核企业规章制度，参与合同管理，修订合同样本，就经济合同、招投标文件中的合同条款等进行法律审核，揭示法律风险，参与重大合同的谈判及法律文件起草工作。
（2）参与涉及法律问题的重要决策，提出法律意见或出具法律意见书，为企业业务部门提供法律咨询、揭示法律风险。
（3）负责代表企业处理法律纠纷，参加企业的诉讼活动。
（4）参与项目谈判、股权投资、商业模式研究等，负责外聘律师的选聘、管理、监督及评价。
（5）负责参与风险管理及合规管理相关工作。任职要求：（1）全日制大学本科及以上学历，法学、法律相关专业毕业，民商法、民诉法专业优先。
（2）具有3年及以上法律工作经验，熟悉公司治理、法务风控等相关规定和工作要求。
（3）通过法律职业资格考试，掌握并熟练使用法律相关知识。
（4）工作认真负责，具备较强的分析能力、学习创新能力、问题解决能力和组织协调、沟通能力，诚信务实，文字表达能力强，具备高度企业风险管控意识，坚持原则，有执行力。
（5）学习、工作履历或业绩特别优秀者可适当放宽。