职位详情
1、全面负责酒店经营管理工作,带领管理团队达成公司下达的营收指标、利润指标;
2、负责制定、落实酒店的经营预算,合理控制酒店的运营成本和费用;
3、完善酒店各项组织管理制度,保障运作合理、精简、高效;
4、负责贯彻执行所属品牌各项质量标准,确保安全生产、服务品质达到标准要求;
5、负责酒店员工管理,包括合理配备人力资源、团队组建、岗位培训工作等。
6、督导酒店维修保养工作和酒店安全管理工作。
7、负责统筹管理酒店与客户、供应商、合作伙伴、上级主管、政府机构、金融机构、媒体等部门间顺畅的渠道,营造良好经营环境,维护品牌形象;
职位要求
1、本科以上学历,酒店管理相关专业;
2、需有8年以上四、五星级酒店工作经验,其中3年以上同等职位任职资历;
3、需有出色的营销能力、商务谈判能力,熟悉本地区酒店行业动态及发展趋势;
4、对工作充满热情,能鼓舞并带领团队冲刺、超越目标;
年龄要求:35-45岁
职能类别:酒店/宾馆经理
关键字:营销运营成本酒店经营管理