岗位职责：（只招实习生）
1.负责招聘公司所需要的人员，组织培训，考核，办理入离职手续，签订合同。
2.协助公司业务部门处理行政事务。
岗位要求：
1.责任心强，有耐心，善于沟通和学习。
2.热爱人事行政工作。
3.有大局观，组织纪律性强，能保守公司商业秘密。