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岗位职责：
1、协助公司建立新零售渠道、电商平台的销售战略，根据公司战略规划及年度经营计划拟定营销方针和销售策略计划并分解实施。
2、熟悉各新零售平台的整体运营模式和运营框架，充分了解新零售渠道行业动态，能对所负责新零售平台的商品供应、销售、物流等环节有效衔接、整合和管理，驱动业务指标达成。
3、制定并组织实负责新零售渠道、电商平台的全链路运营工作，包括不限于商品上架、活动报品、价格设置、活动规划&排期&配置与落地，并能定期提供运营数据报告，根据数据进行分析并提供改进方案，沉淀SOP和平台运营标准化管理方案，持续提升商品目标的试购和复购。
4、施完善的销售方案，引导和控制销售团队工作的方向和进度，完成销售计划。
5、定期或不定期拜访重要客户，建立、保持与客户、同行业良好的合作关系。
6、负责销售团队的日常管理及销售工作，参与制订公司内部的经营方针及落实。
7、管理销售队伍，有效督导下属，建立、补充、发展、培养销售人才队伍。
8、全面实施销售预算。建立销售团队激励机制，有效激发销售人员的工作热情。
9、重大销售合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批。
工资结构：底薪+提成奖金
任职资格：
1、大专以上学历，三年以上调味品、食品行业相关从业经验，具有良好的道德操守。
2、有能力组建并带领销售团队。
3、具有调动职工积极性、协调各方面内外关系的能力。
4、热爱销售行业，具有较强的客户开发与服务意识。
5、 开朗热情、自信乐观、具有较强的沟通表达能力。
6、勇于面对挑战，有良好的团队精神。
7、具备开发和管理经销商的能力。
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