职责：

1制定销售团队考核指标，工作流程，团队管理，业绩考核

2 业绩目标制定汇报协调，渠道开发，同行开发，销售团队培训

3对整体海外事业部销售指标和考核及团队负责

任职资格要求

跨境圈内工作经验至少3年，可以曾经入职跨境贸易圈内支付，物流，财税，ERP， 平台等属性的公司，或者同行公司，自带客户流量或者渠道流量有一定的管理经验。

待遇：

10000起，根据经验能力面议，待遇不封顶

薪资构成：底薪+提成+奖金，

上班时间:

朝九晚六，周末双休，有五险，享受法定年节假日和工龄奖

其他信息
语言要求：英语、普通话
行业要求：全部行业