工作内容：
1、根据公司的战路和年度业绩计划，形成相应的业务开拓策略，并确保有效执行，完成公司制定的业绩目标计划，达成团队业绩；
2、能够带领业务团队，并对业务人员进行招募甄选，指导新人快速进入角色，早出业绩;
3、建设业务人员培训体系；
4、建立并有效执行团队激励计划及奖惩机制，确保团队持久战斗力。
任职资格：
1、3年以上销售团队管理经验，有艺术品收藏行业从业经验优先考虑；
2、良好的沟通及表达能力、应变能力和解决问题的能力；
3、具有前瞻性，高度的行业敏感度和丰富出色的谈判能力，具备沟通技巧以及洞察和管理细节的能力;
4、有销售策划提案能力及协调能力，能够承受大的工作压力;
5、有强烈的创业意识和创新精神，愿与公司一同成长！
底薪4500+团队提成 节假日均休息！上班时间早八点半晚五点半。