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1.45岁以下,人力资源管理、行政管理、工商管理、经济管理等相关专业本科及以上学历,具有丰富的人力资源管理体系建设经验;
2.熟悉现代企业人力资源管理模式,对各模块均有较深的认识和实践,熟悉国家相关的政策、法律法规;
4.8年及以上人力管理工作经验,具有白酒、食品制造3年以上同行业工作经验,白酒行业优先;
5.持二级人力资源管理师、中级经济师证书或相关职称者优先;
6.身心健康,无不良嗜好,有良好的职业道德,热爱白酒行业,认同公司文化,能适当饮酒。