职责：
1、负责公司企业文化对外及对内的宣贯、推广及执行，统筹发布宣传信息，管理企业文化墙、宣传栏等，促使企业文化落地。。
2、负责公司相关宣传文稿的编写及报送。
3、负责公司各类企业文化推广活动的组织实施工作，公司重大活动图片、文字资料的收集与整理。
4、负责管理公司网站及网络平台账号，提高公众对公司的认知度。
5、其它上级交办的工作。
基本技能：
大专以上学历，人力资源或教育或文秘或新闻传媒专业
1.3年或以上相关工作经验，较强的沟通表达能力和谈判能力。
2.有较强的书面表达能力和数据分析、处理能力，具备一定的英语读写水平。
3.具有组织策划能力及团队协调能力。
4.熟练使用各类办公软件。
职能类别：企业文化/员工关系/工会管理
关键字：劳动关系企业文化建设员工访谈员工关怀员工关系离职管理沟通管理访谈满意度调查
粤语熟练 普通话熟练