岗位职责：
1、对公司生产设备、高压空压机进行管理，出现问题及时维修，保障设备的正常运行；
2、制定设备使用、维护保养、维修等相关规范制度， 并对制度的执行情况进行监督落实； 3、有效进行团队人员的管理与考核，提升人员的工作效率；
4、设备备品、配件的采购与储备计划制定，并落实执行，提升故障处理效率，提升设备稼动率；
5、设备运行评估和制定技改计划，对技改方案进行实施，确保技改效果。
逐步提升设备自动化程度；
6、公司新设备可行性评估、立项和引进，确保设备使用进度按计划实现。
任职资格：
1.学历：大专及以上学历，机械类相关专业；
2.年龄：30~45岁；
3.相关工作经验：5年及以上工作经验，2年及以上同岗位工作经验；
4.熟练使用办公软件，沟通协调能力强；
行动计划编制能力/带教能力/整改计划编制能力/工作布置能力/工作检查能力/识图能力/库存管理能力/故障处理能力
福利待遇：
1、五险一金：入职即缴纳；
2、带教计划：试用期间有指定师傅带教，为试用期保驾护航；
3、带薪假期：带薪年假、婚假、产假、丧假、国家法定节假日；
4、礼品福利：节假日礼品福利、不定期礼品福利；
5、团建活动：享受各类团建、节假日活动、生产部技能大赛等丰富活动；
6、带薪培训：公司会根据公司规划和员工情况组织相关的内训和外训，提高员工技能。
7、包吃包住
年龄要求：30-45岁
职能类别：设备主管
关键字：办公软件机械维修库存管理维护保养故障处理识图生产设备可行性评估工作检查