logo
更新:2024-04-10
人力资源专员
9千-1.2万
北京西城区  | 1-3年  | 本科  | 社招  | 招1人
去申请
收藏
举报
职位详情
招聘
职位描述

岗位职责:

1、招聘管理:负责公司社招、校招工作;

2、人事管理:员工的入、离、调、转等事宜,北京地区员工档案合同管理;

3、福利管理:北京地区员工关系管理,如社保公积金、员工体检、居住证和积分落户、日常福利等;

4、考勤管理:公司员工考勤管理,钉钉管理,考勤汇总工作。

5、参与公司人力资源制度及体系建设,及部门内其他工作。

任职资格:

1、人力资源管理、心理学、经济学相关专业本科以上学历;

2、二年以上1-2个完整人力模块工作经验,工作经历要求一定的稳定性;

3、熟悉人力资源招聘、员工关系等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;

4、练使用OFFICE等办公软件和办公设备,具备一定的PPT、EXCEL基础;

5、性格外向,工作富有激情,较强的语言表达、人际交往、应变能力,较强的责任感与敬业精神;

6、对行业有兴趣有信心。


职位福利:周末双休、五险一金、定期体检、绩效奖金、丰厚年终奖、带薪年假、水果零食、内部EAP
工作地址
金丰和创业园C座235
点击查看地图
公司介绍
北京易普斯咨询有限责任公司(以下简称“易普斯”)是一家专注于EAP与心理健康服务的国家级高新技术企业;为近百家政府部门、上千家企事业单位、上千万个体提供了优质的EAP与心理健康服务。 易普斯成立于2001年,总部位于北京,在上海、广州、深圳、成都、武汉、福州、乌鲁木齐等地设有直属分支机构;与全球知名高等院校、专家学者、专业师资及各类上下游合作伙伴建立了长期的紧密关系;在国内百余个城市建立了心理咨询师、培训师、健康顾问等专家队伍,形成了覆盖全国的专业服务网络;并在世界绝大多数国家和地区具备专业服务能力,为中国企事业单位的海外需求提供全体系服务,目前服务范围包括300多个中国驻外机构,遍布5大洲近200座城市。 易普斯借鉴国际 EAP 服务模式及心理学、管理学前沿理论与实践经验,结合中国实际,设计了一系列创新产品和服务模式,建立了中国职业心理健康数据库,积累了大量行业解决方案。公司以数字化服务为核心,以智慧心理云平台为支撑,通过整合式的心理服务体系建设、系统性的心理健康管理、个性化的定制服务设计及全流程的管理顾问支持,为客户提供一站式的综合心理服务。 易普斯积极推动中国 EAP与心理健康服务的发展,努力践行社会责任。每年举办在全球范围内广具影响力的“中国 EAP 与职业心理健康年度论坛”,每年与《财富》杂志合作开展中国高级经理人压力调查,定期发布汇聚理论前沿与实践案例的《易普斯观察》;为汶川地震、尼泊尔地震、马航失联、新冠肺炎疫情、东航客机事故等多起社会危机事件提供危机干预服务。 易普斯秉持“责任、完美、诚信”的核心价值观,坚持“专业、服务、创新”的工作理念,受到广大客户和社会各界的充分肯定。新华网、CCTV、环球时报、中国青年报、南方周末、新京报等数十家媒体对易普斯专家进行专题采访或报道,对易普斯在 EAP与心理健康服务领域的专业贡献给予高度评价。易普斯愿景:中国EAP引领者与幸福产业推动者!易普斯使命:通过提供专业化的心理健康服务与相关产品,致力于帮助组织拥有“健康、幸福、高效”的员工,推动个人、组织、社会的文明与进步!易普斯价值观 1.责任。客户、行业和民族的利益是我们深层的自觉。 2.完美。精益求精是我们对核心竞争力的诠释。 3.诚信。我们时刻用行为表达客观、真诚、守信、尊重规则的态度。
工商信息
以下信息来自
企业类型
有限责任公司(自然人投资或控股)
经营状态
在业
行业类型
商务服务业
成立日期
2001年10月19日
注册地址
北京市海淀区北太平庄路25号北京豪威大厦518室
统一社会信用代码
91110108600366487H
若用人单位提供虚假招聘信息,以担保或其他任何名义收取财物,扣押或以保管为名索要证件,都属于违法行为,应当提高警惕。
发布于智联招聘