岗位职责：
1.制定销售工作计划，分工明确，激励下属达成目标及提升技术和销售能力；
2.分析顾客意见，按照服务目标及标准与销售团队共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承诺；
3.定期了解店铺客源情况和市场竞争动态，分析形势，制定客源拓展对策；
4.根据季节或产品价格变化，灵活调整店铺货品陈列；
5.订立公正、合理、有效的奖罚评先制度，协调下属之间的关系，维护良好的纪律，激发团队导购工作热情，调节店面购物气氛；
6.协助上级督导日常工作，保证店内各环节的正常营运；
7.根据顾客需求提供适合的导购服务；
8.协助上级进行店铺商品管理及定期组织实施店铺盘点工作；
9.协助上级组建客户资源库，按照公司销售政策规定进行客情维护，廉洁从业；
10.定期组织及参与业务技能培训、安全生产培训、党风廉政学习并通过考评；
11.完成上级领导交办的其它工作。
任职要求：
1.中专以上学历，市场营销、管理类专业。
2.具有三年以上销售相关工作经验、一年以上团队管理经验。
3.普通话及粤语流利，具有良好的口头与书面表达能力。
4.具有较强的执行、沟通、协调能力，责任感强，具有处理投诉、突发事件的快速反应能力。
【一个直通面试的机会】
广州塔2024年春季招聘会将于2024年3月12日（周二）10:00-16:00在广州塔西广场（地铁广州塔站A出口）举办，欢迎您前往参加。
职能类别：门店经理/店长
关键字：销售管理市场营销团队管理客情维护技能培训商品管理货品陈列处理投诉