招聘职位名称：中央空调冰蓄冷主机维护维修运维主管
岗位职责：
1. **溯源思维**：在设备运行过程中，能够提前预判可能出现的问题，制定相应的预防维护计划，以减少设备故障率和停机时间；对于设备出现问题时，能够深入分析问题根源，探索产生问题的原因，并制定有效的解决方案，确保问题彻底解决。
2. **持续进步**：作为领导，能够保持持续进步的一个思维，对待技术和管理永不停止的思维，在工作中能够不断的学习，保持一颗学习的心。以身作则带领团队成员保持持续进步的思维，鼓励团队成员不断学习新知识、新技术，参与相关培训和学习活动，以提升个人和团队的专业水平和工作效率。
3. **组织和指导**：组织并指导维修团队进行冰蓄冷主机设备的日常巡检、维护和保养工作，确保设备长期稳定运行。
4. **故障排除**：负责冰蓄冷主机设备故障的诊断和维修工作，确保故障及时、准确地解决，最大程度减少设备停机时间。
5. **人员培训**：管理维修团队的工作安排和人员培训，激发团队成员的工作潜力，提升团队整体维修水平和工作效率。
6. **资源管理**：负责冰蓄冷主机设备备件和工具的管理和采购工作，确保维修工作所需资源的充足和及时供应。
7. **协调合作**：与其他部门积极协调配合，共同解决冰蓄冷主机设备运行中的问题，实现跨部门协作和资源共享。
8. **报告汇报**：编制维护维修报告和统计分析工作，向上级领导及时汇报工作进展和存在的问题，提出改进建议。
任职资格：
1. 本科及以上学历，理工科相关专业背景，如暖通空调、机械工程等。
2. 具有中央空调冰蓄冷主机维护维修相关工作经验，有一定的团队管理经验者优先。
3. 熟悉冰蓄冷主机设备的结构和工作原理，具备较强的故障诊断和解决能力。
4. 具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效领导和管理团队完成工作任务。
5. 具有较强的组织协调能力和应变能力，能够处理工作中出现的各种突发情况。
6. 具有较强的责任心和工作积极性，能够按时保质保量完成工作任务。
7. 年龄在30岁左右，痴迷技术，具有持续学习和提升的意愿和能力。