薪资福利：
底薪4500-5500+个人提成+团队提成+工龄工资（100~500元/月）+奖励+加班补贴、生日福利、节假日福利、带薪年假、服装券奖励、重庆社保
工作内容：
1、带领店铺团队完成销售目标；
2、指导导购的专业能力提升，包括品牌知识，搭配技巧，服务流程，销售技能，VIP维护；
3、管理和维护VIP，提升VIP服务能力，做好VIP增值。
4、做好店铺的商品管理，包括商品流通上新，top推动，产品陈列；
5、负责店铺与商场的关系协调，资源协调，沟通对接工作；
6、建立高能效店铺团队，培养和发掘优秀店助、高销。宣导企业文化 ，建设积极敬业，团结协作的团队氛围；
7、处理好店铺的日常管理事务，包括规章制度执行，调整店铺氛围，维护店铺清洁整洁，报表日志管理。
8、完成上级布置的临时任务。
任职资格：
1、24-35岁，衣着得体，妆容精致，中专及以上学历，全日制本科学历优先，有2年及以上店长经验；
2、善于总结归纳能力，善于沟通协调，具有利他思维；
3、有极强的销售能力，并能赋能和引导团队，能够培养和发掘店助，高销。
4、能够带领超越完成公司下达的销售和利润指标；
5、具备良好的VIP服务和管理能力；
6、具有良好的学习能力，有开放性思维，有强烈目标感及企业归属感，职业规划清晰。
年龄要求：24-35岁
职能类别：门店经理/店长
关键字：销售管理日常管理商品管理vip维护资源协调职业规划服务流程关系协调高销