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面试资格:
22-35岁
1、高中及以上学历
2、退役军人(退出现役1年以内者优先录用)。
任职资格;
1、普通话精通,语言表达流利,沟通能力强;
2、退役军人,具有相同岗位1年以上实际管理经验;
3、熟练掌握各项安保管理、消防管理、人员管理、财产管理等安保管理事项;
4、负责公司纪律管理与规章制度的监督执行;
5、负责巡逻管理、人员管理、财产安全管理、门禁管理、消防管理、保密管理等安保管理事项;
6、忠诚可靠、服从意识强、成熟稳重、原则性、纪律性强、吃苦耐劳;
7、热爱体育运动、不得有黄赌毒等不良嗜好及酗酒、赌博、打牌、斗殴等任何不良嗜好,无任何不良记录。
岗位职责;
1、负责厂区安全、三防管理;
2、公司干部和员工行为监督和纪律管理;
3、公司人员及财物安全管理、消防管理、环境管理、安防设施设备管理、厂区人/车/物管理;
4、来访人员与车辆管理;
5、安全异常管理及异常冲突管理;
6、物品及车辆放行管理;
7、警卫与巡逻管理;
8、其他警卫与保全相关的各项工作。
企业优势;
1、公司秉持五天八小时工作制度,同时为员工提供全天候空调、无尘工作环境;
2、公司为全体员工提供完善的干部员工教育体系;
3、公司为所有岗位提供无差别、平等的晋升体系;
4、公司为员工提供舒适优质的宿舍,提供健康卫生的餐饮;
5、公司作业无危险,无工业三废,保障员工职业安全;
6、公司入职缴纳五险,提供丰富的年节假日福利。
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