1、负责所在城市司机和用户的日常管理。

2、按公司要求和运营SOP，完成司机的培训、认证、收取保证金和日常管理工作，确保司机运力保质保量的供给。

3、按要求执行、落实公司统一的市场拓展政策或阶段性的拓展项目(车贴) ，确保有效率地达成目标。

4、负责运营数据的收集、录入、统计、分析。

任职资格:

1、大专及以上学历。

2、有客户服务、销售经验者优先。

3、具备优秀的沟通能力和表达能力。

4、具备良好的团队合作精神，和较强执行力。

福利待遇:

1.一经录用即缴纳五险-金;

2.良好的职业发展前景，1年4次晋升机会;

3.节日福利，每月有团建、员工下午茶等福利。

4、做五休二，法定节假日。