一、岗位职责：

1、统筹对接战略大客户部招投标工作，配合好大客户业务部提供商务招投标工作；

2、协助业务团队跟进并按时提供招投标的资质文件以及协助制定标书文件的相关事宜；

3、负责招投标信息的收集、标书的撰写;

4、负责大客户文件资料的管理、归类、整理工作；

5、及时跟进投标、报价、合同、审批流程、执行过程等事项；

6、协助配合业务团队与集团内各个部门做出有效的沟通和协调；

7、高效、高质的完成领导交办的其他工作。

二、任职要求：

1、本科以上学历，至少2年以上工作经验；

2、熟悉招投标流程者优先，或是有采购招标经验者有先；组织参与过开评标，熟悉废标条件和专家评标原则者有先；

3、善于思考，逻辑思维强，有良好的人际沟通及协调能力；

4、工作中积极主动、认真负责，条理清晰，耐心细致，有较强的独立工作和团队合作能力，学习能力较强，能不断突破自我，学习新技能，富于敬业精神；

5、有团队意识，乐于接受有挑战性的工作，能够承受较大工作压力；

6、能及时针对现有流程情况作出梳理与调整，并给出可行性意见；

7、多流程并发时，能合理规划时间，积极协调各部门之间的工作衔接与配合；
8、精通Excel、PPT、WORD等常用办公软件。

其中，关于招投标工作内容为：

1．招标信息收集：

（1）收集、整理客户及市场等各方面的标前信息，通过投标拓宽业务渠道；

（2）协助销售管理者对已有信息对招标项目进行竞争性分析，评估项目的可行性，提高投标成功率；

2．投标文件制作：

（1）根据招投标要求制作投标文件；

（2）为售前、销售人员制定投标方案提供参考建议，并确认关键内容和应标策略，根据投标要求制作投标文件，并保证其准确性和完整性，支持销售工作的顺利进行，争取赢得项目；

3．投标商务标资质文件准备：

按照投标要求及公司的相应制度，对接商务标中所有的资质文件的准备、保证商务标手续齐全；

4．项目协作：

根据招投标进程需要，参与或负责投标资格预审、标书修改、内外协调等工作，跟进投标项目，跟踪投标全过程，确保投标任务的完成。

三、岗位福利：

1、做五休二，配备个人办公笔记本电脑；周末双休；

2、完善的管理体系全方位助你成长；

3、入职即提供五险一金，各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等），健全的社保体系，同时每年提供一次健康体检，另有58同城特有的“爱心基金”为员工解决家庭后顾之忧；

4、不定期组织聚餐、团建；各种员工活动（聚餐、郊游、运动会、员工生日会等）；

5、享受高温补贴，取暖补贴；

6、面试地址即工作地点，公司提供上下班的班车，办公环境高大上，公司增设各类休闲娱乐设施(健身房、瑜伽室、减压休闲室、桌球室、图书室、茶水间、咖啡间等)；

7、公司内部有大型员工食堂，工薪消费，为您解决生活费高昂问题；

8、超长春节带薪14天假期以及年终奖。

其他信息

行业要求：全部行业