管理咨询顾问（人力资源、学习发展、资源开发）

1.根据项目需求独立进行问卷调研、沟通访谈、开展项目需求调研和咨询诊断。

2.根据调研结果，提供咨询项目解决方案。

3.做好项目管理，现场实施咨询项目能针对项目实施情况，进行项目汇报和验收。

4.就各专项报告与客户进行沟通，随时对报告进行调整和完善。

5.撰写项目总结报告，能够发表期刊论文。

任职要求：

1.三年以上企业管理咨询或项目管理相关经验；

2.本科及以上，硕士研究生优先；人力资源管理、行政管理、教育学、马哲、新闻学、汉语言文学、社会学等专业优先；

3.文字功底好，逻辑清晰，思维缜密，具备较好的数据分析与报告撰写能力，具备较强的推动力；

4.熟悉国家、电力行业相关政策，能够正确解读相关文件，具有电力行业、教育行业、培训行业工作经验者优先。