岗位要求：
1、本科及以上学历，制冷及低温工程、能源与动力工程、建筑环境与设备工程等相关专业优先考虑录用；
2、具备空调设备制冷系统开发经验者优先考虑录用；
3、专业能力上熟悉传热、制冷原理者优先考虑录用；
4、熟悉空调产品开发的研发流程，对空调器件的选型和换热器设计有所涉猎者优先考虑录用；
5、具有良好的团队合作及沟通协调能力，责任心强，有一定的抗压能力；
岗位职责：
1、为订单、项目提供制冷系统（热设计）原理图、制冷设计（热设计）计算、器件选型、跟踪产品性能测试等研发工作；
2、制作和归档产品BOM，相关技术资料制作和优化设计；
3、优化制冷系统设计，产品降成本工作；
4、参与制冷技术平台工作：编写设计规范，经典案例，专利等；
福利待遇：
1、薪资结构是：月薪+绩效+项目奖+年终奖
2、试用期3个月提供1对1导师转帮带教，且工作期间定期开展专业能力培训，平时工作中同事间积极地互相帮助，工作氛围好；
3、公司提供食宿。宿舍是上床下桌四人间（空调、热水器、洗衣机家电齐全还有个衣柜和储物柜）；公司设有独立对内食堂，干净卫生，饭菜可口。
4、上下班有公司免费班车接送（清湖地铁站沿线、五和地铁站、观澜区域）；
5、入职购买五险一金，公司带有各项假期福利和节日福利，还有内部如羽毛球、乒乓球、篮球、足球、登山、棋类书法等俱乐部；
6、公司内部带有项目奖、导师奖、知识产权奖、规范奖及合理化建议奖等多种内部奖励政策，并且辅导员工进行初、中、高级职称认定/评审，帮助提升专业认可。
年龄要求：24-30岁
职能类别：热能工程师
关键字：制冷系统研发原理图评审设计规范换热器设计制冷系统设计制冷设计热设计产品性能测试制冷原理