岗位职责：
1、全面管理化验室的检验工作，确保从事的检测工作符合CNAS-CL01《检测和校准实验室能力认可准则》的规定，满足客户需求，合理配置化验室人员、环境设施等资源；
2、严格按照检验标准及方法进行检验，不出现漏检、误检等现象；
3、按照国家法律法规、相关标准、企业标准对原辅料、过程产品、半成品、成品检验结果进行审批，确保检验结果的完整性、真实性、准确性、及时性；
4、负责微生物领域和化学领域新项目、新方法的开展，负责检测方法验证、方法确认及检验结果审核的工作；
5、负责检测结果的结论批准，包括对结果正确性及测量不确定度评定及表述等，不应签署不符合要求的检测报告；
6、全面掌握所有原辅料、包材、过程产品及终产品质量情况，及时与各部门沟通，反馈质量信息，共同控制好产品质量，及时有效的指导生产；
7、体系运行：对管理体系运行情况实施总监督，防止管理体系运行中可能出现的偏离，若发现重大质量问题须及时向上级领导通报，并提出处理措施，确保管理体系的有效运行，且持续改进；按照管理体系要求，监督内审和管理评审的执行情况；
8、负责全国固废系统的填写和上报，负责固体、液体危险废瓶和废液的储存及转移处理，保证工厂周围环境不被污染；
9、设备管理：负责建立设备台账，制定仪器设备计量器具检定计划和期间核查计划，并监督落实情况；根据设备维护保养计划定期对设备的维护、保养情况进行监督，确保仪器达到最佳使用状态；定期监督各类检验设备、器具的校验工作，确保所使用设备、器具的准确性，确保检测的量值溯源性；检查各类设备的使用状态，警示标识，确保设备良好运行，避免设备出现事故；
10、培训工作：制定化验室人员的教育、培训和技能目标，制定培训计划，评价培训活动的有效性；定期对化验室人员进行安全知识、岗位知识及业务技能等培训、考核，不断提高质检员的专业知识和安全意识。
任职要求：
1、本科及以上学历，食品相关专业；
2、5年以上化验室相关管理工作经验，大型企业化验室负责人经历优先考虑；
3、管理能力强、执行力强、吃苦耐劳。
职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、带薪年假、定期体检、免费班车、节日福利
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