职位详情
【工作内容】
1、 根据情况制定药店销售策略计划，协助制定和实施营销活动方案，进行采购管理调整采购计划；
2、 负责药店内服务管理，提高店员业务能力和服务质量；负责药店内药品货架陈列管理，确保货品、价格牌、样品等陈列符合公司要求、库存药品有效监管；
3、 负责药店内人员排班和出勤管理，确保店内运作人数适当与店容店貌维护、清洁和美化管理；
4、 负责药店内财务与帐务工作的管理；
5、 做好供应商、会员客户等的客情关系维护；
6、 监督日常安全工作落实，做好安全生产管理；
7、 负责店内员工团队建设工作管理；
8、 监督店内管理制度实施，推动质量管理，确保店内工作活动符合质量要求；
9、 完成完成岗位其它相关未尽事宜及上级交办任务了。
【岗位要求】
1、 2024年应届毕业生，本科及以上学历，医药相关专业；
2、 了解药店管理知识和商场相关业务运作流程；
3、 了解国家相关法律法规，零售GSP标准和质量管理体系；
4、 具有团队管理能力及团队协作精神，具备良好的沟通协调能力，创新意识及客户服务意识；
5、 熟练掌握office办公软件技巧。
职能类别：门店经理/店长
关键字：医药管理团队建设药店管理质量管理体系
公司介绍
广药大药房（广东）有限公司成立于2018年，是世界500强企业“广药集团”旗下核心零售企业、华南地区医药流通龙头企业“广州医药”全资成立的专业处方调剂药房连锁品牌，专注经营新特药、慢病用药、罕见病用药等DTP产品，已在广东省21个地级市的三甲医院周边布局门店60多家，为患者提供专业的药物外配和全病程跟踪的MTM（药物治疗管理）服务，现有13城23店接入国家医保谈判药品“双通道”，为投保市民提供“一站式”医保结算和健康服务。
广州医药大药房有限公司已连续4年实现销售增长30%以上，培育出3家过亿业绩门店和24家千万业绩门店，连续2年被中国医药商业协会评为全国药品零售行业百强。秉承着人才是***资源的理念，公司成立企业大学帮助员工快速成长，现有70%以上的管理人员是来自于内部员工的培养和晋升，企业高速发展亟需优秀人才，欢迎大家加入广州医药大药房，携手共赢未来。
