一、人才理念

公司始终坚持“人才第一，以人为本”的理念，始终把人才视为最珍贵的资源，做到理解人、尊重人、依靠人、凝聚人、培养人，以人为中心，重视每一位员工的创造性，提高每位员工的责任心。

同时，公司提倡的是高待遇、高效益，故公司对人才实行了“三高”政策，即“高素质、高待遇、高效益”。

二、福利待遇

1、综合收入：6000-15000元/月；

2、年终奖：根据当年度经营情况及个人年终考评结果定；

3、七险一金：①入职即购买养老、失业、工伤、医疗（含生育险）和保额达30万元以上的雇主责任险，次年增购职工互助险②公积金：按规定及时申报，缴费比例为12%；

4、其他福利待遇：差旅费、免费工作餐、年度健康体检、新婚贺喜费、生日礼品；部分传统节日礼包、带薪假，如婚假、陪护假、带薪年休假等；员工运动会、年度同乐会……

三、发展通道

（一）公司内部发展通道

养殖技术员-舍长-场长-部门主管-生产总监...

（二）集团内部发展通道

若上述发展通道都不能完全满足你，那么还可以根据你的特点和需要调整到集团内的饲料或食品销售类公司。

（三）晋升文化

晋升从来不论资排辈，而是以你的品德、能力、业绩表现等关键指标来综合评估。

综上，相信总有一条适合你，可以很好的满足你的职业发展需要。

四、团队氛围

没有同事间的勾心斗角，只有工作伙伴，共同助你不断成长、完善自我，最终实现你的职业理想；

五、招聘信息

（一）任职要求：

1、大专及以上学历，动科、动医、畜牧兽医等相关工作；

2、吃苦耐劳、工作主动、责任心强，能接受猪场养殖环境；

3、能熟练运用office办公软件，包括Word、Excel、PPT等；

4、良好的协调沟通能力以及执行力

5、具有猪场工作经验者优先考虑

（二）工作职责：

1、猪只日常饲喂管理，异常猪只及时治疗；

2、所负责栋舍猪只健康管理，日常汇报工作；

3、猪只查情、配种、治疗免疫等相关工作；

4、猪只调栏、转群等环节工作；

5、完成上级领导安排的日常工作。