（一）岗位职责：
1. 负责党的路线、方针、政策及上级党组织相关文件通知精神的宣传贯彻落实；
2. 组织开展落实公司党建、三重一大工作、意识形态工作、纪检、企业文化建设工作；
3. 负责起草党务及相关工作文件材料；
4. 负责发展党员工作，做好预备党员、发展对象、入党积极分子、入党申请人培养、考察与相关档案管理、信息维护；
5. 负责协助组织党建、群团、工会相关会议及活动；
6. 负责对党建工作产生的档案类、资料类文件进行管理和存档；
7. 负责年度重点工作的落实及部门员工的管理、培养、评价工作；
8. 负责对接上级集团对口管理部门相关工作；
9. 负责完成领导交办的其他工作。
（二）任职要求：
1. 40岁及以下，统招本科及以上学历，中文、汉语言、马哲、新闻等相关专业，中共党员，硕士研究生学历优先；
2. 遵守国家法律、法规，熟悉党的路线方针政策，认同公司经营管理理念，具备一定的政治理论水平和职业素养，具有严格的组织纪律性；
3. 具有扎实的综合材料分析能力和深厚的文字功底，擅长文字材料组织、撰写，熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件；
4. 具备较好语言表达能力、人际沟通能力和组织协调能力，有良好的团队合作精神和抗压能力，有责任心，对党建类相关新闻、信息敏感；
5. 具有5年以上国有企业、行政事业单位党办或组织部门工作经验者优先；
6. 至少应具有初级或以上级别职称，拥有中级及以上级别职称者优先；
7. 特别优秀者可适当放宽年龄、院校专业要求。
（三）入职待遇
1. 薪酬福利待遇：基本薪酬、绩效奖金、七险二金（养老、医疗、工伤、失业、医疗、住房公积金、补充医疗、意外伤害）、防暑降温、节日慰问、通讯补贴、体检等。
2. 员工入职即与公司签订劳动合同，连续工作满一年者可享受带薪年休假等假期。
3. 培训培养：入职后实行半年试用期，公司关注员工职业生涯发展，设置管理和专业双序列发展通道，每年开放晋升窗口，鼓励员工不断提升，实现个人与企业的共同发展。