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更新:2024-04-22
人力资源主管/经理
1.5-3万
杭州余杭区  | 3-5年  | 大专  | 社招  | 招1人
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HRBP
岗位职责:
1、根据公司战略发展需求,完成人力资源规划,掌握各岗位招聘需求;
2、根据现有编制及发展需求,编制年度招聘计划及预算;
3、依据年度招聘计划,按招聘策略制定具体招聘方案,选择有效的招聘渠道并组织实施;
4、拟定招聘方案,并负责实施招聘方案的各项具体活动,保证招聘任务顺利完成;
5、带领招聘团队,深入职位分析,精准定位人才招聘方案和渠道,实施公司各项招聘计划;
6、维护和完善招聘渠道,改进现有人才选拔体系和招聘收集、分析行业人才状况,了解竞争对手人员动态;
7、创建各岗位胜任力模型、人才测评模型;通过人职匹配体系,为招聘、晋升提供科学的决策依据;

任职要求:
2、具有2年以上人力资源工作经验,1年以上人力资源主管岗位任职工作经验;
3、专业的招聘技能,熟悉各种招聘渠道和流程,熟悉管理层的面试技巧,洞察力强,人员把控精准;
4、具有很强的责任感和事业心,具有良好的职业道德和职业操守,良好的团队合作意识;

周末双休,除上线之外较少加班(我们不提倡加班哦);
每年一次免费体检,并正在启动补充医疗保险计划;
季度、年度评优,创新奖、建议奖、人才推荐奖等;
弹性工作制,5天8个小时,按照国家规定实行假期制度;
为每个员工缴纳公积金、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险;

职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、年终分红、股票期权、加班补助、带薪年假、弹性工作

职位亮点:实力平台 福利好 待遇高
工作地址
杭州未来科技城丽水数字大厦杭州未来科技城丽水数字大厦20楼
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公司介绍
德聚智能是一家以高科技虚拟现实全景音频和视频处理为核心技术,面向广大用户提供最新硬件采集,内容后期制作,线下体验和内容资源等综合服务提供商,采用最新的设备提供给用户颠覆性的全新视听体验。在提供硬件设备的同时,我们还致力于内容采集和制作,整合内容资源以构建整体生态链为终端用户提供最佳服务为目标。是国内首家将智能穿戴式设备用于工作辅助、企业管理、在线学习等领域的移动互联网公司,专注于智能眼镜、增强现实、虚拟现实技术行业应用的研发,为企业提供基于智能眼镜的全终端AR/VR工作辅助和培训整体解决方案,服务行业包括:文化、交通、教育、金融、物流、旅游于一体现代化高科技企业。薪资福利1. 高于市场平均薪酬水平的薪资 我们一直抱着想让员工过更好的生活的心,会随着公司的盈利状况的增长给予员工回报2. 福利:该有的,我们都为你想到了 五险一金全额基数,免费早餐,全天免费茶点水果,午餐补助,免费药品,部门活动补贴,社团活动补贴,节日礼品……1、入职享受养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、住房公积金(都按全额缴纳),意外保险;享受五一、国庆、元旦、清明、端午、中秋、春节等,按国家规定给予有薪假期并发放节日礼品;2、公司实行5天7小时工作制,宽敞舒适的办公环境、良好的办公设施,公司设有书吧、咖啡室等;3、公司将不定期组织省内旅游,年度体检;4、轻松、开放式的管理理念,组织户外活动;每月生日庆祝;每周羽毛球、篮球、乒乓球活动;5、高于市场平均薪酬水平的薪资 我们一直抱着想让员工过更好的生活的心,会随着公司的盈利状况的增长给予员工回馈。同事1. 公司高层,都有强大的行业/技术背景,且有着爱护员工的心2. 我们各部门的负责人,都是简单且优秀的员工,都有着培养下属的工作习惯,会与你相处愉快且能有力帮助你成长3. 我们所有同事,都真诚、简单且优秀
若用人单位提供虚假招聘信息,以担保或其他任何名义收取财物,扣押或以保管为名索要证件,都属于违法行为,应当提高警惕。
发布于智联招聘