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工作内容:
负责用户额度提升登记录入工作,室内办公,接受小白
任职资格:大专及以上学历(可接受实习),有经验的可放宽要求。
薪酬待遇:
试用期无责保底4500+浮动工资新人平均工资6K-8K
两个月转正薪资:6K-10K
上班时间:行政班朝九晚六固定周未单双休;
提供住宿,餐补满勤补,上市公司福利齐全,三月一晋升