职位详情
职责描述:
1.搭建、完善人员招聘、培养体系,制定招聘培训计划
2.整理发布岗位信息,筛选简历安排面试,负责人员招聘、入职全过程管理
3.调研分析培训需求,负责培训课程的开发、实施、评估等人员培养相关工作
任职要求:
1.本科及以上学历,人力资源或工商管理相关专业,有2年以上制造业招聘/培训管理经验优先
2.文案编辑能力强,有海报制作、pr、ps剪辑相关经验优先
3.细致认真,有强烈的自驱力,并具备良好的沟通技巧及较强的分析判断能力与组织能力
工作地址
荆门-掇刀区 长城汽车股份有限公司荆门分公司(1号门)
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