岗位职责Job Responsibilities
1.管理亚马逊账号、上架产品、维护和优化listing页面，保持店铺的好评率和信用度；
2.针对不同的运营推广渠道，开展营销活动，并及时跟进推广效果；
3.执行公司分配的月、季、年销售任务，统计监控销售，库存，退货等运营数据；
4.处理客户问题，包括售前咨询、售后维护以及妥善处理各种争议；
5.完成公司交办的其他任务。
任职要求Job Requirement
1、全日制大专以上学历（英语CET-4以上）一年以上亚马逊平台精品运营经验 ；
2、熟悉Amazon产品页面的搜索关键词优化，擅长提升页面实际流量、转化率和各种网络营销推广方式；
3、良好的沟通能力、团队合作精神及独立完成工作任务的能力，愿意和团队一起成长；
4、目前招的欧洲站点及美国站点。
员工福利Salary & Bonus
1、富有竞争力的薪资体系，提成+奖金处于行业上游。
2、晋升空间大，每年二次绩效调酬机会，调整幅度上不封顶。
3、多层次双向职业发展通道：
专业晋升通道：助理→业务经理→高级业务经理→资深业务经理→骨灰级业务经理；
管理晋升通道：员工→组长→主管→部门经理；
4、健全的培训学习体系：新员工入职行业与公司概况；规章制度说明会；小组导师一对一实操辅导；部门精英主持业务技能模块化培训；行业动态、顶类管理培训师外训、内训。
5、入职当月购买五险一金；年度体检卡（美联大健康600元标准）
6、阶梯式带薪年假，逐年累加；带薪法定节假日、婚假、丧假、产假、陪产假、哺乳假、病假。
7、免费工作午餐/晚餐。明亮、通透、无油烟164平方米饭堂，在吃货的世界里下足了功失。
8、在努力工作的同时，公司更注重员工的身体、心理健康；每天广播体操，每月部门聚餐、效游，每季度公司团建，年底国内游，生日party。
9、公司文化衫，员工内部价购买公司产品；
10、女神节/端午节/中秋节礼品，生日/婚庆/生育贺礼；
11、简单开放的办公环境，年轻靠谱好玩的队友，轻松的人际关系，公开透明的晋升机制。
我们需要：有上进心，拥有责任感的品行优良的你！
我们希望：能成为你发挥个人能力的平台，能为员工创造更好的福利待遇及提高员工的整体能力。公司一切以奋斗者为本，多劳多得。
年龄要求：22-30岁
职能类别：跨境电商运营
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