1. 负责贯彻落实公司的各项规章制度，方针政策。

2. 负责本部门管理制度、工作流程的编制，实施及修订。

3. 负责向总经理/董事长汇报工作。

4. 负责组织实施公司在设计方面的决议、指示。

5. 负责产品研发工作。

6. 负责按照本管理制度规定要求进行规划、建筑、环境、结构、水电等专项工程设计的管理工作。

7. 负责部门的设计管理工作

负责项目可行性研究报告的设计分析工作。

负责审核项目规划设计计划进度表。

负责审核设计任务书、设计合同等。

负责从设计角度审核项目的成本控制工作；

负责审核重大设计变更。

负责审核设计费用的支付。

参与各项目材料设备定板工作。

定期检查各个项目的设计进度。

总结各个项目设计工作中出现的问题，并制定相应的纠正预防措施

8. 负责部门日常事务管理工作。

制订本部门月度、年度工作计划，进行工作总结。

指导、监督、协调、激励本部门员工的工作并检讨其工作成果。

协助人事部门对本部门员工进行培训、考核，全面提高其业务工作技能。

审核本部门员工的加班及假期申请。

审核本部门的费用报销。

编制本部门的资金计划。

审核、签发本部门的文件，报表等。

建立和维护与相关业务单位之间的公共关系。

完成公司领导交办的其他工作。