任职资格：

1. 知识：精通行政管理知识和管理学知识，熟悉公司的企业文化和管理流程，了解公司管理信息系统知识、合同管理知识及有关政策等，具有较高的政策理论水平和创新能力；掌握投资、财务、公司法、公司运作等相关知识，熟悉董事会办公室管理流程制度、相关法律法规，了解公司管理制度、管理流程制度。

2. 能力和技能：具有较强的组织协调能力、沟通能力、团队领导能力、督导控制能力、计划能力及较强的文字、语言表达能力等，能熟练操作办公软件。

3. 相关履历：3年及以上大中型企业行政管理相关工作经验。

4. 身体健康，抗压性强。

5.文字功底深厚
岗位职责：

1.负责公司法人治理结构工作的组织实施；

2.负责完善公司治理机制体制；

3.负责董事会会议等相关会议的筹备；

4.负责公司董监事相关事务的组织及运作；

5.负责公司外部董监事相关事务工作；

6.负责开展公司行政管理体系建设和流程制度管理；

7.负责公司重大材料和重要事项调研策划、组织实施；

8.负责公司行政重要会议和重大活动记录纪要、策划实施；

9.负责落实公司领导重要批示并督查督办；

10.负责开展公司保密与机要工作组织实施、监督落实；

11.负责公司综合事务及公共关系沟通协调和服务保障；

12.负责公司固定资产和行政资源计划组织、服务保障。

其他信息

行业要求：全部行业
所属部门：综合管理部