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更新:2024-05-17
行政人事主管
4-6千
合肥包河区  | 3-5年  | 大专  | 社招  | 招1人
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职位详情

1.公司人员的招聘、面试、入职、转正、离职、社保增减、团体险人员手续的办理;

2.负责新员工培训,培训公司企业文化、制度及工作流程;

3.组织部门及人员培训保存培训记录;

4.负责编制、健全公司规章制度.建立花名册及时进行更新;

5.负责公司人员考勤及工资发放、员工绩效考核;

6.负责组织建立完整的员工人事档案;负责公司各种文件下发通知;

7负责办公室用品的采购及费用报销;负责办公室区域卫生管理;公司用车管理,票据的管理;

8.负责配合相关部门各种资质证书的审核、延期、变更等;负责各种会议和活动的组织;

9.负责办公司日常行政文件、资料档案的管理;

工作时间:8:30-17:30,午休时间:11:30-13:00,单双休有社保公积金

法定节假日正常放假

要求:大专以上学历,有人力资源管理经验3年以上。


职位福利:员工旅游、节日福利、交通补助、绩效奖金、五险一金、包吃
工作地址
安徽万升架业有限公司
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公司介绍
安徽万升架业有限公司是一家独具创新力的专业分包企业,成立于2004年6月2号,因发展需求注册资金由原来的500万元增加至1000万元。是安徽省建设厅批准的一级劳务分包企业,曾先后被授予“AAA级信用企业”、“AAA级重合同守信企业”、“AAA级质量诚信单位”等荣誉,并多次被评为“优秀企业”、“先进企业”。公司主要经营各类脚手架的搭拆及钢管扣件和脚手架辅助材料的租售。公司设有八科一室,办公室管理人员10人,工程技术人员5人,项目管理人员15人,实际操作人员近百,持证上岗率达100%。是一家施工能力强大、技术力量雄厚、基础设施完善、服务一流的专业脚手架分包企业。公司自2004年成立以来成绩斐然,业务发展迅猛,是安徽省内第一个拥有脚手架产业化的企业、是第一个拥有两项专利的高新技术企业!并拿到了该项目脚手架的两项专利!公司坚持“架给万升、安全放心”的价值理念,提供“安全生产、以人为本”的服务理念,以安全为基础,以品质为生存,搭建出更多安全优质的外挂架精品工程。
若用人单位提供虚假招聘信息,以担保或其他任何名义收取财物,扣押或以保管为名索要证件,都属于违法行为,应当提高警惕。
发布于智联招聘