岗位职责:
1) 协助团队，为公司客户招聘职能岗和技术岗员工；
2) 协助团队，通过线上，线下渠道，找寻合适候选者，同时对有意向的候选人进行面试初筛、安排面试流程等；
3) 维护、记录、跟进招聘系统中候选者信息；
4) 协助部门总监完成其他相关工作。
任职要求：
1) 本科/研究生在读，专业不限，对人力资源行业有浓厚兴趣
2) 出色的快速学习能力，较强的逻辑分析能力和抗压性
3) 较强的主观能动性，良好的沟通协调能力，同时具有团队合作精神
我们能给你：
1) 系统化的培训课程，包括但不限于公司培训、导师带教
2) 毕业后留用并转正的机会
3) 获取了解不同行业知识的机会
4) 有竞争力的薪资
5) 优越的办公环境
6) 精彩纷呈的日常活动
职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、弹性工作、补充医疗保险、定期体检、节日福利等
职位亮点：完善的晋升通道，透明公平的奖金制度
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