工作职责：
1.制定并分解设计师年初、年中及年底销售计划，带领设计部团队完成上级下达的业绩指标；
2.主持店面例会，传达相关政策及信息；
3.监督管理产品陈列、饰品摆放、店面卫生、人员形象、POP布置等方面的展厅形象维护工作；
4.制定招聘及培训计划，并对前台接待人员进行培训与指导；
5.掌握当地市场的竞争环境和消费习惯，发现问题及时反映；
6.对新上市产品、滞销品、促销产品及样板产品进行合理调整配置或进行相关处理；
7.拓展业务渠道，协调及维护各渠道关系；
任职要求：
1.具备良好的沟通能力和专业能力，有效维护外部和内部之间的关系；
2.保持中立态度，做到不偏不倚，不私下贿赂；
3.坚守行业操守，不透露内部信息及业务；
4.有家具店管理经验者优先考虑；
薪资待遇；
底薪1w元+提成或分红+五险+全勤，月薪资1.5w元+
晋升空间：店长（太原）-副总（上海总部）
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