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岗位类别:
管理类
通用条件:
一、基本条件:政治素质高,道德品行端正;具备岗位所需的专业知识和专业技能;爱岗敬业,有较强的事业心和责任感;遵纪守法,无违法犯罪和不良行为记录;身心健康;符合我行履职回避管理办法相关规定要求。
二、基础标准条件:
(一)年龄条件。原则上应聘专业类、销售类人员年龄35周岁(含)以下(1989年3月31日之后出生),管理类人员年龄40周岁(含)以下(1984年3月31日之后出生)。作为特殊人才引进的或特别优秀的,经本行党委研究可适当放宽年龄条件。
(二)学历学位。国民教育系列大学本科及以上学历学位,留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。作为特殊人才引进的或特别优秀的,经本行党委研究可适当放宽学历条件。
(三)工作经历。具有与应聘岗位相关的工作经历。
(四)工作年限。专业类和销售类岗位至少有三年所应聘岗位的相关工作经验,管理岗至少有五年相关工作经验。近三年来因个人原因更换全职工作单位不超过两个。
岗位条件:
1.具有同级别管理职务2年及以上或下一级相关管理职务任职经历;
2.具有较强的风险识别能力及客户分析能力,熟悉公司金融业务或机构类客户业务相关监管政策;
3.了解国家经济、金融方针政策;具有较强的金融、法律、税务、财会等专业知识储备,熟练掌握FPA各项产品服务,综合金融服务能力强,可独立为客户拟定综合服务方案;
4.在中型客户、市政公用、乡村振兴等领域具有丰富的客户拓展经验,熟悉辖内客户,参与过风险客户化解处置的优先考虑;
5.持有中国注册会计师(CPA)、特许注册金融分析师(CFA),金融风险管理师(FRM)、特许公认会计师(ACCA)、法律职业资格证等资格证书的,同等条件下优先录用。
职位福利:津贴补贴、绩效薪酬、节日补贴、五险一金、企业年金、补充医疗保险、重大疾病保险、意外伤害保险、带薪年假、免费体检、双轨晋升、多渠道教育培训、丰富的工会活动、温馨的职工小家
具体招聘详情及公告:https://psbchnfh2024.zhaopin.com/sl/index.html