岗位职责:
1、负责职位的发布,简历的筛选,邀请求职者参加面试;
2、负责全国部分业务地区的聘工作;兼职人员招
3、负责合作企业的用工招聘工作;
4、负责各业务地区的人才储备,为公司大规模扩招做准备;
工作形式;
1、兼职岗位,每天工作不超过1.5小时,不限工作地点;
2、以邀约求职者参加面试为主;
3、利用空余时间解答问题,此兼职工作不影响已有全职工作;
工作流程:
1、通过公司提供的招聘账号,按公司用人要求发布职位;
2、与求职者初步沟通,介绍公司招聘项目及岗位;
3、邀约候选人参加公司面试,完成各地兼职岗位的招聘。
任职要求:
1、大专以上学历,有一年以上招聘岗位工作经验;
2、使用过智联、51job、Boss直聘等招聘平台;
3、有较强的沟通表达能力,具亲和力;
4、工作积极、细心踏实、责任心强、善于沟通;
5、有良好的职业道德、熟练使用excel办公软件。
工作安排:
1、参加线上面试,详细了解公司经营模式、兼职岗位内容、岗薪金及结算方式;
2、参加公司组织的免费岗前招聘说明会;
3、参加公司组织的岗前培训考核,考核通过,签订合作协议;
4、开展兼职招聘工作。
注:免费!免费!免费!
从集中面试到入职工作,所有岗前培训完全免费,培训完不参加考核或者不做此工作,公司也不会收取任何费用,培训即为筛选人才。