一、法务人员职位要求
1.有劳动仲裁或者法院工作经验优先，精通劳动法、民法典等相关企业法
律事务；
2.具备员工关系、劳动仲裁等综合知识和经验、熟练掌握劳动法、民法典
等法律知识；
3.具有较强的逻辑思维能力、较强的沟通能力、分析及应变能力和文字功
底，具备较好的抗压能力；
4.具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识；
二、法务人员岗位职责
1.协助起草或审核公司的重要规章制度；
2.劳动争议处理、员工离职、解除面谈及手续办理，处理员工申诉、人事纠
纷等；
3.协助审核企业的合同并对其进行归档管理；
4.开展与客户生产经营相关的法律咨询、培训和宣传工作；
5.因公司及项目团队需求，能接受并适应业务拓展等业务开展。
职位福利：周末双休、法定假日休息、节日礼品、员工旅游、团队活动、五险一金
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