1、依照公司的管理标准全面负责站点的日常运营和损益管理，以及站点的人员的日常工作分配和管理；
2、负责制定全国站点SOP的编写和监督执行，并且逐渐改善；
3、负责制定和执行员工的奖惩制度；
4、做好团队建设，做好员工的选拔、培训和绩效考核工作；
5、保证质量管理体系的正常运转；
6、负责与客户的日常工作沟通；
7、带领团队完成客户和公司内部的KPI指标；
8、完成上级领导交办的其他工作。

职位需求
1、至少5年以上多元化仓储业务的实际操作和管理经验，了解汽车零配件仓储物流，对VMI 、JIT有了解，良好的微软办公软件和PC应用知识，擅长操作文档、英语读写熟练；
2、熟悉ERP、SAP、WMS中的任一个仓储系统的操作及应用；了解HACCP,IFS,GMP体系；
有现代化仓储管理经验，熟悉自动化或智能化仓储管理方案；如同时具备冷链运营管理经验和城配运输经验的更好；
3、需要具有快速和灵活的反应能力，能够处理突发状况，以满客户突发的需求；良好的谈判和沟通技巧至关重要；
4、良好的执行力和现场管理能力，责任心强；
5、具备安全法规知识，具有较强的风险意识、资源协调能力、敏锐的判断力和优秀的决断力；
6、能服从上级的安排，抗压且能吃苦耐劳，踏实勤奋且有较强的团队合作精神，诚实可靠。

其他信息
语言要求：英语、普通话
行业要求：全部行业