1. 根据公司年度销售目标，制定产品线的年度销售目标，销售计划和费用预算计划，并加以执行。2. 配合全国市场部推广计划落实到各区域推广中，清晰地向目标客户传达产品信息，确立差异化优势，快速与本区域各医疗单位客户建立关系，发展潜力客户。
3. 督促产品线经理及销售发现、跟进、发展,按既定销售推广计划进行销售活动，推动销售成功。
4. 维护大客户关系，巩固公司的市场地位和影响。同时配合各区销售，主动介入关键销售。
5. 定期组织销售讨论/会议，及时了解销售进展和目标达成，针对市场情况及时调整策略和人员，制定量化的标准，并予执行，提高销售效率。
6. 按期提交销售工作报告，就销售情况、管理情况、费用情况向有关上级汇报，遇有困难和问题应及时向主管上级汇报，取得问题的解决和工作支持。
7. 有针对性的给予下属必要业务能力技巧培训，定期的一线销售随访面谈和工作回顾，实行目标管理，每半年考核业绩和计划执行情况，培养下属，保持沟通通畅，通过实战提升员工的业务水平。
8. 自己及督促下属，严格遵守公司的各项规章制度，严格按照公司的规章制度办事。
任职资格：
1、 具备积极开拓意识，丰富的管理经验和沟通能力 良好的语言表达能力，善于沟通，较好的判断力，较强的建立客户关系的技巧 具有独立工作能力，具营销能力，有较强的团队协作精神 行业经验丰富，良好的道德品行和敬业精神，优秀的团队领导力 。
2、在同业或相关行业从事医疗器械产品销售工作3年以上；1年以上部门经理任职经历，具有丰富管理沟通经验和领导力。
3、 有客户资源、良好的的人脉关系 熟悉医疗器械行业、了解医疗器械技术优先考虑。
4、公司在盘锦，根据安排划分销售区域，能适应长期出差。
5、底薪+提成。
职位福利：包吃、绩效奖金、加班补助、定期体检、员工旅游、提成、五险
点击查看地图
