岗位职责：
经营规划：
负责电梯维保业务的发展规划、管理及运营工作；
业务运营：
1)按照总部每财年初设定的各项指标，带领团队完成的经营、利润和回款等工作，确保经营利润指标的达成；
2）接受上级的领导，和对接职能后台，确保公司化运作顺畅。
3）负责国家、地方政府的新法规、政策及行文要求的解读和落实，负责集团、总部及营业部各项工作指令、要求的贯彻执行和落地；
4）负责辖区内政府主管部门关系的维护及合规保证；
团队建设：负责电梯公司的人员管理和团队培养；打造高效团队，培育和挖掘优秀人才；
风险管理：
1）相关突发事件的协调、跟进和处理，并对结果负责；
2）负责区域电梯公司的安全生产，包含制定安全生产方案、实施安全教育、监督落实安全生产工作以及消除安全生产隐患等。
其他工作：接受上级的领导，和对接职能后台，确保公司化运作顺畅。
任职资格：
1、本科及以上学历，；
2、社会学、心理学、人力资源、工商管理或相关专业优先
3、熟悉行业规范和电梯维保、修理管理流程，对行业市场有一定的研究，具备市场敏锐度和财务经营思维；
4、有强烈的事业心和敬业精神和沟通协调能力，并在当地市场有一定的资源；
5、10年及以上电梯行业经验；其中团队管理经验不低于5年；
6、头部厂商或大型电梯维保公司区域或本部维保负责人、高级工程师职称优先考虑。