职位详情
五险一金
年终奖金
带薪年假
节日礼物
优秀员工奖
团队聚餐
餐费补贴
发展空间大
弹性工作
岗位晋升
岗位职责：
1、在整体的市场策略指导下，收集分析医生和护士等学习需求及其他专业教育需求，制定相关的医学教育策略；
2、在相关教育策略的指导下，制定具体的课程体系框架，制定专业教育项目的教学计划。了解和分析医学教育市场发展需求，定义多种新兴的教育手段和教育技术并提出可行性执行方案；
3、在讲师管理体系框架下，有效管理相应讲师资源；
4、借助业内专家和公司的医学事务等同事的相关资源，主导开发线上、线下课程体系；
5、与业务部门配合，制定具体落地的培训计划，组织学员分层、招募、跟踪和管理；
6、有效管理培训设施，高效执行专业教育课程，并负责现场高质量执行，同时要求其他部门对培训效果进行持续的跟进；
7、确保专业教育项目和课程开展符合公司合规的要求。
任职要求:
1、医学相关专业优先，有普外、泌尿、妇科领域工作经验重点考虑;
2、五年以上相关工作经验；
3、优秀的沟通能力、表达能力。富有团队和创业精神；
4、可以适应短而频的出差。
公司介绍
精锋医疗由两位曾留学美国麻省理工学院及哈佛大学的博士于2017年5月4日在深圳创立。公司以推动外科手术进步为使命，致力于智能手术机器人平台的开发及普及。
公司核心团队由一支来自MIT、Harvard、帝国理工等世界名校的科学家和一支来自西门子、华为等知名企业的骨干工程师组成，有丰富的机械、电子、人工智能、材料、医学影像、工业设计等多学科交叉背景。
精锋医疗同时掌握单孔手术机器人及多孔手术机器人技术的公司。团队经多年积累已完全独立掌握了手术机器人所涉及的结构设计、系统控制、运动算法与人工智能算法等多项核心技术，并形成了完整的自有知识产权体系，累计申请国内外专利400余项。
精锋医疗已建设了一条标准化的腹腔镜手术机器人产线，搭建了全产品线的生产管理流程体系以及符合GMP要求的品质保证体系。
公司与中国解放军总医院、中山大学附属医院、美国哈佛医学院等多个国内外医院开展了广泛深入的合作。
2021年1月，公司完成了近6亿元的B轮融资， 2021年11月，公司完成了超2亿美元的C轮融资签约。
2020年公司被评为“粤港澳大湾区科技创新力50强”、“粤港澳大湾区生物科技企业50强”；2019年，精锋医疗被评为“深圳生物科技企业20强”、“粤港澳大湾区生物科技企业50强”。
