1、安全体系运营：根据总部的安全管理体系文件，完善子公司的安全管理体系，保障子公司安全运营；
2、合规管理：组织特种设备、特种作业相关人员证件办理，完善各项安全管理台账，组织开展安全标准化评级工作，开展安全生产、消防、职业卫生三文件同时办理审核工作，负责对接外部安全检查；
3、教育培训：组织开展新员工三级安全教育培训、班前教育培训、消防培训、特种作业培训、节假日培训等教育培训；
4、隐患排查：检查企业安全生产状况，开展安全生产风险管控，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议，督促落实本单位安全生产整改和重大危险源的安全管理措施；
5、事故处理：组织调查和处理生产安全事故，对事故进行统计、分析，落实防范措施。

任职要求：

1、学历专业：本科及以上，安全工程，安全技术类专业优先
2、知识技能：成绩专业前30%者或有相关实习经验者优先
3、素质能力：具有较强的责任心、目标感和原则性，善于沟通，有较强的组织协调能力
在这里，您将收获：
培养晋升：岗前培训，师傅带教，核心项目历练，完善的评价晋升体系；
视野开阔：参与行业交流沙龙、行业展会及讲座，学卓越经验，看国际视野；