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工作内容：
1、负责办公室日常办公制度维护、管理。
2、负责办公室各部门办公后勤保障工作。
3、负责对全体办公人员(各部门)进行日常考勤。
4、建立初步的人事管理制度，并履行人事管理职责。
5、处理公司对外接待工作。
6、组织公司内部各项定期和不定期集体活动。
7、协助总经理处理行政外部事务。
8、按照公司行政管理制度处理其他相关事务
9、负责办公用品的采购、登记、收发货、出入库等，做好行政费用的预算编制及成本管控工作；
10、负责工商、银行等事务的办理；
11、其他日常行政事务。
任职要求：
1、行政管理、文秘或相关优先；
2、至少一至两年以上行政类工作经验；
3、熟练使用各种电脑办公软件；
4、普通话流利，具有良好的口头表达和沟通能力；
5、责任心强，具备独立处理相关工作的能力；
6、善于与人沟通，富有团队合作精神，能承受一定工作压力；
7、待人热情积极、细致耐心，具有良好的协调能力。
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